摘要:从分析交易成本入手,从节约交易成本的角度讨论了高校进行后勤社会化的必要性,并在推导出高校后勤社会化的社会经济条件的基础上简要分析了膳食工作等几个后勤项目适宜的社会化程度,最后得出高等院校后勤体系必须服从总交易成本最小的结论.
粟湘福. 高校后勤社会化的交易成本分析[J]. journal6, 2003, 24(4): 91-93.
SU Xiang-Fu. Analysis of Transaction Cost of the Socialization of Rear Services of Universities[J]. journal6, 2003, 24(4): 91-93.